Работа в Польше: юридические вопросы

Легализация работы в Польше и ваша финансовая независимость будут зависеть от того, насколько серьезно вы подойдете к вопросу официального трудоустройства в этой стране, которое требует наличия разрешения на работу и соответствующей визы. Согласно статистике, в последние годы наибольший спрос на украинских и российских рабочих приходится на специальности строительной и сельскохозяйственной сферы.

Разрешение на работу в Польше

Ваш потенциальный работодатель обязан будет главе воеводского управления подать прошение о выдаче разрешения на работу. Получить такое разрешение вы сможете, если являетесь иностранцем не из стран ЕС и легально пребываете в Польше на основании следующих документов:

• Виза;
• Разрешение на проживание;
• Документ на пребывание от государства Шенгенской зоны;
• Безвизовое движение, если оно допускает возможность работать.

Категории иностранцев, которые могут работать в Польше без разрешения:

• Граждане со статусом беженца;
• Имеющие Карту Поляка;
• Граждане стран-членов ЕС;
• Пользующиеся временной защитой Польши;
• Получившие разрешение на поселение;
• Проходящие стажировку или обучающиеся.

Типы разрешений:

1. А. Иностранец работает в Польше на основе контракта с работодателем, компания которого также находится на территории страны.
2. В. Иностранец выполняет обязанности в компании с ограниченной ответственностью и находится в стране более полугода и на протяжении года в общей сложности.
3. С. Иностранец работает в филиале Республики Польша, поскольку имеет официального работодателя, который его туда выслал на месяц и дольше.
4. D. Иностранец пребывает в командировке на территории Польши, поскольку работает в иностранной компании без филиала на территории этой страны.
5. Е. Работодатель отослал иностранного рабочего на территорию Польши на 3 месяца и дольше, но цель отличается от указанных в типах B, C, D.

Документы на получение разрешения:

• Документ, выданный государственным судебным реестром.
• Заверенные копии документов и контрактов, которые могут подтвердить деятельность работодателя и его статус.
• Если работу вы получаете от физического лица, необходимо будет предоставить копии вашего паспорта и работодателя.
• Выданное губернатором подтверждение о том, что найденный вами работодатель на указанную вакансию не смог найти квалифицированного гражданина Польши.
• Копия контракта работодателя, на базе которого он осуществляет на территории Польши свою деятельность.
• Документы, подтверждающие ваше образование и квалификацию.
• Документы об оплате.

Указанные документы подаются в агентство по трудоустройству в Польше по вашему месту жительства. В некоторых случаях оформление необходимых документов берет на себя сам работодатель. Работающие в Польше иностранца защищены законодательством, если они пребывают на территории страны официально. Для легальной работы достаточно собрать только документы для выезда из своей страны и въезда в Польшу.

Перевод демотиватора: "Тяжелая работа в офисе: компьютеры упали, все приходится делать вручную"

Оформление национальной рабочей визы

Виза также нужна для легализации своей рабочей деятельности в Польше. В данном случае стоит рассмотреть именно оформление национальной рабочей визы, поскольку есть также Шенгенская виза, но она оформляется лишь на 90 дней и подходит только для сезонных работ. Что касается национальной рабочей визы, она оформляется сроком на 180 или 360 дней в зависимости от нюансов вашего рабочего контракта. Помните, если вы хотя бы на день превысите срок пребывания в стране, то автоматически станете иностранцем, который работает в Польше незаконно. Для непосредственного оформления рабочей визы следует обратиться в визовый центр по месту вашей прописки.

Стандартные документы для оформления национальной визы:

1. Ваше заявление на получение визы, составленное согласно полученной в консульстве инструкции.
2. Рабочее приглашение, которое подтверждает, что вы отправляетесь работать с целью улучшения состояния польской экономики. Отказов почти не бывает, если этот нюанс указывается в приглашении. Данный документ должен быть оформлен у надежного работодателя, поскольку работники посольства или таможни могут в любой момент связаться с ним и проверить интересующие факты.
3. Регистрация в визовом центре может быть оформлена по телефону или на официальном сайте.
4. Цветное фото размером 3,5*4,5, сделанное недавно. Фон должен быть светлым, а лицо четким.
5. Ваш гражданский паспорт вместе с его копией.
6. Документ, подтверждающий вашу способность оплатить переезд и проживание в Польше.
7. Медицинская страховка, действительная на территории ЕС и покрывающая расходы в размере 30 тыс. евро. Необходимо предоставлять оригинал с копией, текст должен быть печатный. Срок страховки должен превышать первый срок пребывания в Польше на 2 недели.

Все указанные выше действия и подачу документов вы можете совершить самостоятельно, но практика показывает, что пользоваться услугами надежного агентства по трудоустройству намного практичнее, поскольку процент отказов в данном случае намного ниже. При выборе агентства старайтесь отдавать предпочтение проверенным компаниям, о которых могут поручиться ваши знакомые.