Постоянная работа в ЕC. Общий обзор. Часть 1

Вы хотите найти работу, но ваша страна не связана с Евросоюзом заключенными специальными соглашениями. Значит, вас ожидают определенные трудности. Главная – получить разрешение на работу.

Причин, по которым это сделать достаточно сложно, существует много. Возможно, в выбранной вами стране просто не выдают разрешения на работу для работников вашей профессии.

Практически повсеместно предпочтение отдается в первую очередь соискателям с европейским гражданством, особенно на те вакансии, которые пользуются повышенным спросом.

Работодатель может быть просто не заинтересован в работнике-иностранце – ему нет резона тратить время и усилия, чтобы оформить в соответствии с законом внушительный пакет ваших документов.

В любом случае, вам предстоит тщательно проанализировать свои возможности и изучить особенности законодательства стран ЕС. Трудности, с описания которых начата эта статья, нужно иметь в виду и не считать непреодолимыми. Если уж вы дочитали до этого места, то знаете, что приз (легальная работа в ЕС) того стоит.

Практические рекомендации:

1. Учитывайте разные условия, сложившиеся сегодня на рынках иностранной рабочей силы. Великобритания, к примеру, жестко ограничила приток иностранцев, и работу вы можете получить буквально в исключительных случаях, если ваш потенциальный работодатель сумеет убедить власти в вашей уникальности и чрезвычайно высоком профессиональном классе.

А в Швеции «голубую карту ЕС» может получить даже работник без высшего образования.

2. В каждой стране существуют свои, иногда весьма жестко прописанные требования к иностранным работникам. В Германии ваше образование всегда будет соответствовать вашей должности. Учитель никогда не получит место менеджера.

3. При поиске места работы совсем нелишним будет узнать, как обстоит дело с налогами, сколько будет стоить жилье, питание, медицинская страховка и есть ли вероятность ее оформления в принципе.

4. Изучите форумы, на которых уже прожившие в стране определенное время эмигранты делятся своим опытом. Ваши впечатления от туристической поездки и будни могут быть диаметрально противоположными.

5. Тщательно отработайте свое резюме, пройдите регистрацию на крупных порталах, предлагающих работу иностранцам.

6. Почаще заглядывайте в банки вакансий крупных компаний.

7. Оставьте иллюзии – нельзя найти работу, приехав в страну по туристической визе. Это определенно будет печальный опыт.

Как получить работу в ЕС

Есть общие практически для всех стран способы легального поиска постоянной работы.

Самый простой – перевод внутри международной компании. Работодатель в этом случае сам занимается подготовкой пакета документов. Но для того, чтобы работодатель принял такое решение, могут потребоваться годы кропотливого труда. Никто не даст гарантий, что в зарубежный филиал поедете именно вы.

Есть возможность получить приглашение на стажировку в крупную международную корпорацию, если вы прилежный студент или успешный выпускник вуза. Вы имеете хорошие шансы получить постоянное место, если сумеете проявить свои способности. Но это чрезвычайно сложно сделать в условиях жесточайшей конкуренции.

Во многих странах существуют особые программы профессиональной эмиграции, по которым высококлассные специалисты получают хорошие рабочие места с гарантированно достойным заработком. При этом будет намного легче оформить документы для членов семьи, в отдельных странах и получить ПМЖ.

В Австрии и Германии, например, разрешение на работу выдают по специальностям, признанным официально дефицитными. В такие списки попадают и специалисты без высшего образования.

Максимум на полгода можно получить сезонную работу. Большой минус в этом случае – существующие практически повсеместно жесткие квоты и огромная конкуренция со стороны других соискателей из ЕС. Впрочем, тут тоже есть интересные варианты, так что о сезонном трудоустройстве будет отдельная статья.

А теперь пробежимся коротенько по странам: продолжение